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规培招聘

2019年北京同仁医院耳鼻咽喉头颈外科中心诚招规培医生

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医院简介

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首都医科大学附属北京同仁医院始建于1886年,是一所以眼科学、耳鼻咽喉科学为国家重点学科的大型综合三甲医院。今天的医院分为崇文门院区和亦庄院区,现有职工3600余人。医院设有64个临床和医技科室,编制床位1759张,年门急诊量275.4万人次,出院人数10.3万人,手术人数7.3万人。作为首都医科大学第四临床医学院,医院承担着重要的教学任务;首都医科大学北京眼科学院和耳鼻咽喉科学院设在医院内。医院现有学位点28个,其中博士学位点13个;硕士生导师122人,博士生导师43人,拥有15个北京市住院医师培训基地。

学科简介

北京同仁医院耳鼻咽喉头颈外科是教育部首批国家重点学科,北京市卫建委首批国家临床重点专科(耳鼻咽喉科和变态反应科),世界卫生组织中国防聋合作中心,教育部耳鼻咽喉头颈科学重点实验室和北京市鼻病研究重点实验室,设有国家博士学位、硕士学位授予点和博士后流动站。目前开放床位285张,受聘指导教师68人,年门急诊量36余万人次,手术量约11000台。


科室现有中国工程院院士1名,长江学者1名,北京学者2名,国家杰出青年1名,青年北京学者1名,博导14名,硕导29名。

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在人工听觉植入、聋病早期诊断和康复训练、全耳廓再造,鼻腔鼻窦炎症性疾病、良恶性肿瘤以及鼻颅底内镜手术治疗,阻塞性睡眠呼吸障碍性疾病和嗓音疾病的诊治以及头颈恶性肿瘤的微创、组织重建和功能保全等方面均居国内领先与国际知名地位。


作为北京市耳鼻咽喉科住院医师规范化培训主任委员单位,每年负责组织北京市耳鼻咽喉科住院医师规范化培训考核(第一阶段)和专科考核(第二阶段),中心已开展住院医师规范化培训32年,规培经验丰富。

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按照北京市住院医师规范化培训要求,规培住院医师可在中心下属的鼻科耳科、头颈科、咽喉科甲状腺中心、临床听力学中心、睡眠诊疗中心、变态反应(鼻过敏)中心和门急诊依照科室规定进行双相选择性轮转,病房住院及门急诊病例病种丰富齐全,能够充分满足住院医师规范化培训要求。


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基地主任

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周兵,教授,主任医师,博士生导师,首都医科大学附属北京同仁医院耳鼻咽喉科住院医师规范化培训基地主任,中华医学会耳鼻咽喉头颈外科分会秘书长,北京医学会耳鼻咽喉头颈外科学分会常委兼秘书长,中国医师协会内镜医师分会耳鼻咽喉专业委员会主任委员,中国医师协会内镜医师分会副会长。

教研室主任

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刘博,教授,主任医师,博士生导师,北京市住院医师规范化培训耳鼻咽喉专科委员会主任委员,首都医科大学附属北京同仁医院耳鼻咽喉科住院医师规范化培训基地副主任,中国康复医学会眩晕专业委员会首届主任委员,主要从事耳聋、耳鸣和眩晕等内耳疾病的诊疗和相关基础研究工作。

培训特色

1. 科室主任负责全科住院医师教学培训的管理、监督与规章的制定


2. 各亚科委派副高职称医师脱产参与规培住院医为期一个月的入科培训,涵盖耳,鼻,咽喉,头颈四大专业的临床技能培训


3. 组织全科副高以上医师进行入科前的集中理论授课,各亚科每天早晚病房集中巡视,晨起阅片,每周组织疑难病例讨论


4. 两周一次教学查房,鼻科和头颈每周常规组织多学科MDT


5. 每周组织一次由副高职称以上医师主持的全科业务学习,介绍耳鼻咽喉头颈外科疾病诊疗的新进展以及麻醉,影像,内科等相关辅助科室的知识更新

考核要求

1. 模拟北京市住院医师第一阶段考核流程、形式,标准和要求


2. 每3月定期组织住院医师的出科考核,包括理论基础和临床技能两部分,旨在强化规培住院医师的医学专业知识、素养,病史采集,专科查体操作,人际沟通,人文关怀,疾病鉴别诊断和病历书写等能力


3. 每年由医院教育处组织年度住院医理论和临床操作考核

培训学员待遇

中心对所有住院医师,秉承一视同仁,精心培养的态度,2017和2018年同仁耳鼻咽喉科规培医师薪酬标准位居北京市及同仁医院各培训基地前列,具体待遇如下:


1. 做到同工同酬;


2. 除医院给予的补助外,依据基地住院医师轮转亚科和工作量不同,给予等同于本院住院医师的绩效奖金。

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招生对象

拟在北京地区从事医疗工作的全日制专业(耳鼻咽喉头颈外科学),本科及以上学历的毕业生,或其他需要接受住院医师规范化培训的人员,包括委托培训人员和自主培训人员。


快来加入我们吧!年轻的活力和新鲜的血液将令同仁耳鼻喉更加朝气,灿烂。同仁大家庭需要你,正如你也需要同仁!

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联系方式

地址:首都医科大学附属北京同仁医院教育处


联系人:李老师


网址:http://bjzyy.wsglw.net


联系电话:010-58267167


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